結局は数の問題だ
あるソフトウェアエンジニアが、ドイツやヨーロッパで複数の高待遇な職を得ました。
彼は近道をしたわけでも、魔法のような裏技を見つけたわけでもありません。数年間にわたる地道な努力を積み重ねたのです。
彼のストーリーは、労働市場の現実を示しています。成功は、量と粘り強さから生まれるのです。
彼の歩みから得られる主な教訓：
- 継続こそが勝利の鍵です。定期的に応募すること。
- 不採用を想定しておくこと。それはプロセスの一部です。
- 長期的な成長に集中すること。運よりもスキルが重要です。
- 就職活動を数学の問題のように捉えること。応募数を増やせば、面接の機会も増える傾向にあります。
手っ取り早い方法を探すのはやめましょう。スキルを磨き、アウトプットを増やしてください。
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