भारत-यूके FTA १५ जुलैपासून लागू होणार: व्यापाराच्या नवीन युगाची सुरुवात

भारत आणि युनायटेड किंगडम (UK) मधील बहुप्रतिक्षित ऐतिहासिक मुक्त व्यापार करार (FTA) १५ जुलैपासून अधिकृतपणे लागू होणार आहे. या ऐतिहासिक कराराचा उद्देश आयात शुल्कात (tariffs) मोठी कपात करणे, बाजारपेठेतील प्रवेश विस्तारणे आणि दोन्ही देशांतील व्यवसायांसाठी अभूतपूर्व वाढीला चालना देऊन द्विपक्षीय आर्थिक संबंधांना पुनर्रचित करणे हा आहे.

दोन्ही राष्ट्रांसाठी मोठी आर्थिक चालना

या कराराच्या अंमलबजावणीमुळे आर्थिक विस्तारासाठी एक महत्त्वपूर्ण उत्प्रेरक म्हणून काम करण्याची अपेक्षा आहे. यूके सरकारच्या मते, दीर्घकाळात या FTA मुळे द्विपक्षीय व्यापारात वार्षिक £२५.५ अब्ज वाढ होण्याची शक्यता आहे. विशेषतः यूकेच्या अर्थव्यवस्थेसाठी, या करारामुळे त्यांच्या जीडीपीमध्ये (GDP) £४.८ अब्ज भर पडण्याचा आणि वास्तविक वेतनात (real wages) £२.२ अब्ज वाढ होण्याचा अंदाज आहे.

यूकेचे व्यवसाय आणि व्यापार सचिव पीटर कायल यांनी या कराराच्या तात्काळ प्रभावावर भर दिला असून, अंमलबजावणीच्या पहिल्याच वर्षात आयात शुल्कात £४०० दशलक्ष इतकी कपात होऊ शकते, असे नमूद केले आहे. व्यापाराच्या या वाढीमुळे ब्रिटिश निर्यातदारांना आंतरराष्ट्रीय स्पर्धकांवर स्पर्धात्मक आघाडी मिळण्याची अपेक्षा आहे, तसेच भारताच्या अवाढव्य ग्राहक बाजारपेठेसाठी नवे दरवाजेही उघडतील.

प्रमुख शुल्क कपात: व्हिस्कीपासून ते ऑटोमोबाईल्सपर्यंत

FTA मधील सर्वात महत्त्वाच्या पैलूंपैकी एक म्हणजे उच्च-मूल्य असलेल्या वस्तूंवरील आयात शुल्कात केलेली आक्रमक कपात. हा करार अनेक जुन्या व्यापार अडथळ्यांवर मात करतो, ज्यांनी ऐतिहासिकदृष्ट्या द्विपक्षीय व्यापारात अडथळे आणले आहेत:

या कपातीमुळे उत्पादनांमध्ये अधिक विविधता येईल आणि दोन्ही देशांतील ग्राहकांसाठी संभाव्यतः किमती कमी होतील अशी अपेक्षा आहे.

व्यावसायिकांसाठी सामाजिक सुरक्षा मजबूत करणे

वस्तूंच्या देवाणघेवाणीव्यतिरिक्त, १५ जुलैच्या अंमलबजावणीमध्ये यूके-भारत दुहेरी योगदान कन्व्हेन्शन करार (UK-India Double Contributions Convention Agreement) समाविष्ट आहे. व्यावसायिकांची गतिशीलता आणि सेवा क्षेत्रासाठी हे एक महत्त्वपूर्ण पाऊल आहे.

या व्यवस्थेअंतर्गत, भारतात काम करणारे युकेचे नागरिक आणि युकेमध्ये काम करणारे भारतीय व्यावसायिक (विद्यमान व्हिसा श्रेणी अंतर्गत) ६० महिन्यांपर्यंत त्यांच्या मायदेशातील सामाजिक सुरक्षा प्रणालीमध्ये योगदान देणे सुरू ठेवण्यास परवानगी दिली जाईल. यामुळे यजमान देशात समांतर योगदान देण्याची गरज भासणार नाही, जे युकेने जपान, दक्षिण कोरिया आणि कॅनडा सारख्या देशांसोबत आधीच प्रस्थापित केलेल्या यशस्वी व्यवस्थ्यांचे प्रतिबिंब आहे.

व्यवसायांसाठी २८ दिवसांचा काउंटडाउन

अंमलबजावणीची तारीख जवळ येत असल्याने, व्यवसायांकडे तयारीसाठी केवळ २८ दिवसांचा मर्यादित कालावधी आहे. या नवीन टॅरिफ सवलतींचा लाभ घेऊ इच्छिणाऱ्या कंपन्यांना १५ जुलैच्या अंतिम मुदतीपूर्वी HM Revenue and Customs (HMRC) कडे त्यांच्या नोंदणीच्या आवश्यकता पूर्ण करण्याचा सल्ला युके सरकारने दिला आहे. करार लागू झाल्यानंतर कंपन्या नवीन किंमत आणि नियामक संरचनांमध्ये अडथळामुक्तपणे बदल करू शकतील याची खात्री करण्यासाठी ही तयारी अत्यंत महत्त्वाची आहे.

मुख्य मुद्दे