Budaya Kerja Beracun di India
Seorang pria dari Mumbai mengkritik kebiasaan buruk di kantor-kantor di India.
Ia mengatakan banyak tempat kerja menganggap toksisitas sebagai hal yang normal. Ia menyoroti tiga masalah utama:
- Orang-orang memuji burnout sebagai tanda kerja keras.
- Manajer mempermalukan karyawan di depan orang lain.
- Pemimpin mengabaikan batasan pribadi.
Burnout bukanlah sebuah kebanggaan. Mempermalukan seseorang di depan umum tidak membangun tim yang lebih baik. Ketidakhormatan yang terus-menerus menghancurkan produktivitas.
Anda layak mendapatkan ruang kerja yang dibangun di atas rasa hormat.
Komunitas belajar opsional: https://t.me/GyaanSetuBharat
