ఒక హ్యాండ్స్-ఆన్ CTOగా ఉండటం నాకు నాయకత్వం గురించి ఏమి నేర్పిస్తోంది
CTOగా మారడం అంటే కేవలం సాంకేతిక నిర్ణయాలు తీసుకోవడం మాత్రమే కాదు. ఇది పెద్ద ఆలోచనలు మరియు చిన్న వివరాల మధ్య సమతుల్యతను పాటించడాన్ని కోరుతుంది.
ఒక నిమిషం నేను Foodmartex కోసం ఆర్కిటెక్చర్ మరియు వ్యాపార లక్ష్యాలపై దృష్టి పెడతాను. మరుసటి నిమిషం ఒక API రెస్పాన్స్ను ట్రాస్ చేయడానికో లేదా పాడైపోయిన యూజర్ ఫ్లోను సరిచేయడానికో ఒక డెవలపర్తో కలిసి కూర్చుంటాను.
ఈ వైవిధ్యం సంతృప్తినిస్తుంది.
నాయకత్వం అంటే కేవలం ఆదేశాలు ఇవ్వడం మాత్రమే కాదు.
సాంకేతిక నాయకులకు అన్ని ప్రశ్నలకు సమాధానాలు తెలిసి ఉండాలని చాలామంది అనుకుంటారు. కానీ నా అనుభవం వేరే మార్గాన్ని చూపిస్తోంది. నాయకత్వం అంటే:
- దిశానిర్దేశం చేయడం.
- సరైన ప్రశ్నలు అడగడం.
- మీ బృందంతో కలిసి సమస్యలను పరిష్కరించడం.
పరిస్థితులు కష్టంగా ఉన్నప్పుడు నేను నేరుగా రంగంలోకి దిగి అంతా నేనే చేయాలని అనుకోను. స్ప