Robinhood ลดพนักงานลง 10%
Robinhood กำลังลดจำนวนพนักงานลง 10% ซึ่งหมายความว่าพนักงานประมาณ 290 คนจะต้องตกงาน
บริษัทระบุว่านี่เป็นการดำเนินการเชิงรุก โดย CEO Vlad Tenev อ้างว่า Robinhood อยู่ในสถานะที่แข็งแกร่ง เขาต้องการทีมที่กระชับขึ้นเพื่อให้ทำงานได้รวดเร็วยิ่งขึ้น
อะไรที่ทำให้การเลิกจ้างครั้งนี้แตกต่างจากการเลิกจ้างในกลุ่ม fintech อื่นๆ?
Robinhood ไม่ได้กล่าวถึง AI เลย
บริษัทอื่นๆ อีกหลายแห่ง เช่น Block, Bolt และ Coinbase ได้ระบุว่า AI เป็นสาเหตุของการลดจำนวนพนักงาน ธนาคารบางแห่งถึงกับวางแผนลดพนักงานหลายพันตำแหน่งเนื่องจากการใช้ระบบอัตโนมัติ แต่ Robinhood กลับนิ่งเฉยในเรื่องนี้ โดยหันไปมุ่งเน้นที่การลดลำดับชั้นในองค์กรแทน
นี่คือข้อเท็จจริงที่สำคัญ: • การลดจำนวนพนักงาน: 10% • จำนวนพนักงานที่ได้รับผลกระทบทั้งหมด: ประมาณ 290 คน • ค่าชดเชยและสวัสดิการ: ประมาณ 20 ล้านดอลลาร์ • ค่าตอบแทนในรูปแบบหุ้น: 8 ล้านดอลลาร์ • ค่าใช้จ่ายที่คาดการณ์ไว้ทั้งหมด: 28 ล้านดอลลาร์
เป้าหมายคือเพื่อเพิ่มความเร็วในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ Robinhood กำลังขยายธุรกิจไปยังบัญชีเพื่อการเกษียณ การบริหารความมั่งคั่ง และบัตรเครดิต พวกเขาจำเป็นต้องจัดหาเงินทุนสำหรับเป้าหมายเหล่านี้โดยไม่เพิ่มต้นทุนมากเกินไป
ฝ่ายบริหารกำลังเผชิญกับบททดสอบที่ยากลำบาก พวกเขาต้องพิสูจน์ว่าทีมที่เล็กลงยังคงสามารถส่งมอบผลิตภัณฑ์และการสนับสนุนที่ยอดเยี่ยมได้ หากลดพนักงานมากเกินไป ประสบการณ์ของลูกค้าอาจได้รับผลกระทบ
นักลงทุนต้องการเห็นวินัย พวกเขาต้องการเห็นบริษัทเติบโตโดยไม่ต้องจ้างงานจำนวนมหาศาล Robinhood กำลังพยายามแสดงให้เห็นว่าบริษัทสามารถมีความทะเยอทะยานควบคู่ไปกับประสิทธิภาพได้
ความสำเร็จขึ้นอยู่กับการลงมือทำ บริษัทที่กระชับขึ้นจะประสบความสำเร็จก็ต่อเมื่อสามารถเคลื่อนที่ได้เร็วขึ้นและมีความรับผิดชอบ
Source: https://dev.to/xoomar/robinhood-layoffs-slash-10-as-ai-silence-raises-stakes-3ceg
Optional learning community: https://t.me/GyaanSetuAi