PNGRB Thúc giục các Công ty Dầu khí Tăng cường Mức bồi thường cho Nạn nhân Tai nạn

Hội đồng Điều tiết Dầu khí và Khí đốt Tự nhiên (PNGRB) đã đưa ra một chỉ thị quan trọng đối với các công ty dầu khí nhằm cải thiện khung bồi thường cho những công nhân gặp tai nạn tử vong hoặc gây thương tật. Không chỉ dừng lại ở các quy định pháp lý đơn thuần, cơ quan điều tiết đang thúc đẩy các khoản chi trả tự nguyện cao hơn để hỗ trợ gia đình của những công nhân hợp đồng, những người thường là trụ cột kinh tế duy nhất trong gia đình.

Giải quyết Khoảng cách trong Bồi thường Tự nguyện

Mặc dù bồi thường theo luật định là một yêu cầu pháp lý, PNGRB đã quan sát thấy sự chênh lệch đáng kể trong các gói bồi thường tự nguyện do các công ty khác nhau trong ngành cung cấp. Trong nhiều trường hợp, các khoản chi trả bổ sung này có sự khác biệt rất lớn, tạo ra cảm giác bất bình đẳng trong cách xử lý phúc lợi cho công nhân.

Cơ quan điều tiết xác định sự thiếu nhất quán này là một "mối quan ngại nghiêm trọng về phúc lợi và xã hội", đặc biệt là vì nhiều lao động bị ảnh hưởng là người thu nhập chính của gia đình họ. Để thúc đẩy cải cách, PNGRB hiện đang đăng tải bản phân tích chi tiết về các chính sách bồi thường tự nguyện trên trang web chính thức của mình. Bằng cách phân loại các chính sách này thành năm nhóm riêng biệt dựa trên các thực tiễn phổ biến trong ngành, cơ quan điều tiết đặt mục tiêu sử dụng sự minh bạch như một công cụ để thúc đẩy các công ty đang tụt hậu nâng cấp các chế độ phúc lợi của họ.

Minh bạch là Chất xúc tác cho Cải cách Ngành

Cách tiếp cận của PNGRB bắt nguồn từ việc công khai thông tin nhằm thúc đẩy sự cạnh tranh lành mạnh trong trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp. Bằng cách công khai cấu trúc bồi thường của các đơn vị lớn, cơ quan điều tiết có ý định làm nổi bật khoảng cách giữa các doanh nghiệp dẫn đầu ngành và những đơn vị vẫn chỉ đang tuân thủ các khung quy định tối thiểu.

Cơ quan điều tiết lưu ý rằng mặc dù các biện pháp can thiệp và hoạt động theo dõi liên tục trước đây đã thúc đẩy thành công một số đơn vị tăng cường các gói bồi thường tự nguyện, nhưng một số công ty vẫn chưa thực hiện các sửa đổi thỏa đáng. PNGRB đã ra tín hiệu rằng họ sẽ tiếp tục các hoạt động theo dõi định kỳ để đảm bảo rằng tất cả các bên tham gia đều hướng tới sự thống nhất hơn với các tiêu chuẩn ngành công bằng và đầy đủ.

Hướng tới Văn hóa An toàn Không để xảy ra Sự cố

Ngoài việc bồi thường tài chính, PNGRB đang chú trọng mạnh mẽ vào các biện pháp phòng ngừa nhằm giảm thiểu rủi ro tại nơi làm việc. Cơ quan quản lý đã kêu gọi các đơn vị dầu khí cải tổ các quy trình an toàn vận hành để đạt được mục tiêu cuối cùng là "không để xảy ra sự cố" trong ngành.

Chỉ thị này nêu bật bốn lĩnh vực quan trọng cần cải thiện:

Các điểm chính cần lưu ý