ഒരു ബ്രാൻഡ് കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിനുള്ള സാധാരണ രീതികൾ നിങ്ങളെ മുൻനിർത്തി തയ്യാറാക്കിയതല്ല. അവ നിർമ്മിക്കപ്പെട്ടത് കമ്പനികൾക്കും, ഉൽപ്പന്നങ്ങൾക്കും, ഒരേസമയം പതിനേഴ് രാജ്യങ്ങളിൽ ഒരേ മുഖം പ്രകടിപ്പിക്കേണ്ട മുഖംമൂടി ധരിച്ച ലോഗോകൾക്കുമാണ്. ആ സ്ക്രിപ്റ്റ് കടമെടുക്കുന്ന ക്രിയേറ്റർമാർ പലപ്പോഴും പ്രൊഫൈൽ ചിത്രങ്ങളുള്ള പ്രസ് റിലീസുകൾ പോലെ സംസാരിക്കാൻ ഇടയാകുന്നു. അതിന്റെ ഫലമായി ആർക്കും വ്യക്തിപരമായ അനുഭവം തോന്നാത്ത ഒരു പേഴ്സണൽ ബ്രാൻഡ് മാത്രമാണ് അവശേഷിക്കുന്നത്.
മാർക്കറ്റർമാർ എങ്ങനെ ബ്രാൻഡുകൾ നിർമ്മിക്കുന്നു എന്നതും ക്രിയേറ്റർമാർ എങ്ങനെ നിർമ്മിക്കണം എന്നതും തമ്മിൽ വലിയൊരു അകലമുണ്ട്. ഒരു മാർക്കറ്റിംഗ് ടീം അവരുടെ സന്ദേശത്തെ സുരക്ഷിതവും, ആവർത്തന സ്വഭാവമുള്ളതും, എല്ലാവർക്കും ഒരേപോലെ തോന്നുന്നതുമാക്കാൻ നിരന്തരം മിനുക്കിയെടുക്കുന്നു. എന്നാൽ ഒരു ക്രിയേറ്റർക്ക് ആ ആഡംബരം ലഭിക്കില്ല. നിങ്ങൾ തന്നെയാണ് ഉൽപ്പന്നവും, വക്താവും, കസ്റ്റമർ സപ്പോർട്ട് വിഭാഗവും എല്ലാം. നിങ്ങളുടെ പ്രേക്ഷകർ ശ്രദ്ധിക്കുമ്പോൾ അവർ ഒരു മിഷൻ സ്റ്റേറ്റ്മെന്റല്ല വാങ്ങുന്നത്. അവർ ഒരു വ്യക്തിയോടൊപ്പം സമയം ചെലവഴിക്കാൻ തീരുമാനിക്കുകയാണ്. അൽഗോരിതങ്ങൾ ഹാഷ്ടാഗുകൾ കണ്ടെത്തുന്നതിനേക്കാൾ വേഗത്തിൽ ആളുകൾക്ക് കപടത തിരിച്ചറിയാൻ കഴിയും.
ഓട്ടോമേഷൻ കെണി
സമീപകാലത്തെ AI ടൂളുകളുടെ വരവ് എല്ലാ കാര്യങ്ങളും ഓട്ടോമേറ്റ് ചെയ്യാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന ഒന്നാണ്. ഒരു ലാർജ് ലാംഗ്വേജ് മോഡലിനെക്കൊണ്ട് നിങ്ങളുടെ പോസ്റ്റുകൾ എഴുതിപ്പിക്കുകയോ, ഹുക്കുകൾ (hooks) നിർദ്ദേശിക്കാൻ ആവശ്യപ്പെടുകയോ, കലണ്ടർ പ്ലാൻ ചെയ്യുകയോ, കമന്റുകൾക്ക് മറുപടി നൽകാൻ പോലും ആവശ്യപ്പെടുകയോ ചെയ്താൽ എന്താണ് കുഴപ്പം? കാര്യക്ഷമത ആകർഷകമാണ്. നിങ്ങൾ മണിക്കൂറുകൾ ലാഭിക്കുന്നു. കൂടുതൽ തവണ പോസ്റ്റുകൾ പബ്ലിഷ് ചെയ്യുന്നു. എന്നാൽ ഇവിടെയാണ് പ്രശ്നം: ഓട്ടോമേഷൻ നിലവിലുള്ളതിനെ കൂടുതൽ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ ബ്രാൻഡ് നിലവിൽ തന്നെ ബലഹീനമാണെങ്കിൽ, AI അത് വലിയ തോതിൽ കൂടുതൽ ബലഹീനമാക്കും. അത് ഉള്ളടക്കത്തിന് ആഴം നൽകുന്നില്ല; മറിച്ച് ഒരു ശൂന്യമായ പ്രതിധ്വനിയെ കൂടുതൽ ഉച്ചത്തിൽ കേൾപ്പിക്കുക മാത്രമാണ് ചെയ്യുന്നത്.
നിങ്ങൾ അതിന്റെ ലക്ഷണങ്ങൾ കണ്ടിട്ടുണ്ടാകും. ഒരേ മൂന്ന് ടെംപ്ലേറ്റുകളിൽ നിന്ന് നിർമ്മിച്ചതുപോലെ തോന്നിക്കുന്ന LinkedIn പോസ്റ്റുകൾ. ഒരേ താളവും കൃത്രിമമായ അടിയന്തിരതയും തോന്നിക്കുന്ന Twitter ത്രെഡുകൾ. ഒരേ ചോദ്യങ്ങൾ കൊണ്ട് തുടങ്ങുന്ന ന്യൂസ്ലെറ്റർ ഇൻട്രോകൾ. ഈ പോസ്റ്റുകൾ വ്യാകരണപരമായി കൃത്യമായിരിക്കാം, എന്നാൽ അവയ്ക്ക് ആത്മാവില്ല. പ്രേക്ഷകർ എന്തുകൊണ്ടാണ് അവ അവഗണിച്ച് സ്ക്രോൾ ചെയ്യുന്നത് എന്ന് കൃത്യമായി പറഞ്ഞെന്നു വരില്ല, പക്ഷേ അവർക്കത് അറിയാം. ഇന്റർനെറ്റ് ഇപ്പോൾ കൃത്യമായ വാചകങ്ങൾ കൊണ്ട് നിറഞ്ഞിരിക്കുകയാണ്. എന്നാൽ യഥാർത്ഥ കാഴ്ചപ്പാടുകൾക്കായി അത് ദാഹിക്കുന്നു.
ഇതിനർത്ഥം നിങ്ങൾ AI ഉപേക്ഷിക്കണം എന്നല്ല. ഒരിക്കൽ മോശം ഭക്ഷണം കഴിച്ചു എന്നതുകൊണ്ട് ഡിഷ് വാഷർ ഉപയോഗിക്കുന്നത് നിർത്തുന്നതുപോലെയാണത്. ടൂളുകൾ ഉപയോഗിക്കുന്നതിലല്ല തെറ്റ്. ഒരു മനുഷ്യന് മാത്രം ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന നിങ്ങളുടെ ബ്രാൻഡിന്റെ ഭാഗങ്ങളെ പകരം വെക്കാൻ അവ ഉപയോഗിക്കുന്നതിലാണ് തെറ്റ്.
ജോലികൾ വിഭജിക്കുക
യന്ത്രങ്ങൾ നന്നായി ചെയ്യുന്ന കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾ തന്നെ ചെയ്യേണ്ട കാര്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും കൃത്യമായ ധാരണ ഉണ്ടായിരിക്കണം.
വിതരണത്തിനും സാങ്കേതികമായ കാര്യങ്ങൾക്കുമായി AI ഉപയോഗിക്കുക. ഒരു വലിയ ലേഖനത്തെ ഒരു ത്രെഡായി മാറ്റാൻ അതിനെ അനുവദിക്കുക. നിങ്ങളുടെ പ്രേക്ഷകരുടെ സജീവത അനുസരിച്ച് പോസ്റ്റ് ചെയ്യാൻ ഏറ്റവും അനുയോജ്യമായ സമയം നിർദ്ദേശിക്കാൻ അതിനോട് ആവശ്യപ്പെടുക. നിങ്ങളുടെ വോയിസ് മെമ്മോകൾ ട്രാൻസ്ക്രൈബ് ചെയ്യാനും, വ്യാകരണം ശരിയാക്കാനും, തംബ്നെയിൽ വേരിയേഷനുകൾ നിർമ്മിക്കാനും അതിനെ ഉപയോഗിക്കാം. ഈ ജോലികൾ ആവർത്തന സ്വഭാവമുള്ളതും, നിയമങ്ങൾ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതും, സമയം എടുക്കുന്നതുമാണ്. ഇവ കൈമാറുന്നത് പ്രധാനപ്പെട്ട ജോലികൾക്കായി നിങ്ങളുടെ ഊർജ്ജം സംരക്ഷിക്കാൻ സഹായിക്കും.
നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ നിർമ്മിക്കാൻ AI ഉപയോഗിക്കരുത്. ലോകത്തെ കാണുന്ന നിങ്ങളുടെ സവിശേഷമായ രീതിക്ക് വേണ്ടിയാണ് നിങ്ങളുടെ പ്രേക്ഷകർ നിങ്ങളെ പിന്തുടരുന്നത്. അവർക്ക് വേണ്ടത് പരാജയപ്പെട്ട ഒരു ഉൽപ്പന്ന ലോഞ്ചിനിടയിൽ നിങ്ങൾ പഠിച്ച പാഠങ്ങളാണ്, അല്ലാതെ "വിജയത്തിനായുള്ള അഞ്ച് ടിപ്പുകൾ" എന്നതുപോലെയുള്ള പൊതുവായ കാര്യങ്ങളല്ല. നിങ്ങളുടെ മേഖലയിലെ നിലവിലുള്ള രീതികളോട് നിങ്ങൾ എന്തുകൊണ്ട് വിയോജിക്കുന്നു എന്ന് അവർ അറിയാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, ആരെയും വേദനിപ്പിക്കാത്ത രീതിയിൽ എഴുതിയ രണ്ട് വശങ്ങളുടെയും ഒരു സംഗ്രഹം അവരെ തൃപ്തിപ്പെടുത്തില്ല. നിങ്ങളുടെ പ്രധാന ഉള്ളടക്കം, നിങ്ങളുടെ യഥാർത്ഥ ശബ്ദം, ഇവ ഒത്തുതീർപ്പില്ലാത്ത കാര്യങ്ങളാണ്. ആത്മാവ് നൽകുന്നത് നിങ്ങളാണ്. അൽഗോരിതം നൽകുന്നത് കൂടുതൽ ആളുകളിലേക്ക് എത്തിക്കാനുള്ള സാധ്യതയാണ്.
നിങ്ങളുടെ യഥാർത്ഥ ബ്രാൻഡിനെ കണ്ടെത്തുക
മിക്ക ക്രിയേറ്റർമാരും നേരിടുന്ന പ്രശ്നം ടൂളുകളുടെ കുറവല്ല, മറിച്ച് വ്യക്തതയുടെ കുറവാണ്. അവർ ഒരു കാഴ്ചപ്പാട് രൂപപ്പെടുത്തുന്നതിന് മുമ്പ് കണ്ടന്റ് കലണ്ടറുകൾ നിർമ്മിക്കുന്നു. അവർ ഇതുവരെ നിർവചിക്കാത്ത ഒരു വ്യക്തിത്വത്തിന് വേണ്ടി പോസ്റ്റുകൾ ഷെഡ്യൂൾ ചെയ്യുന്നു. ആധികാരികതയിലേക്കുള്ള ആദ്യ പടി മികച്ച പ്രൊഡക്ഷൻ അല്ല, മറിച്ച് സത്യസന്ധമായ ഒരു ആന്തരിക അന്വേഷണമാണ്.
കണ്ടന്റ് കലണ്ടറിന് താഴെ നിങ്ങളുടെ ബ്രാൻഡ് എങ്ങനെയിരിക്കുന്നു എന്ന് സ്വയം ചോദിക്കുക. കറൗസലുകളും, ഹുക്കുകളും, ട്രെൻഡിംഗ് ഓഡിയോകളും മാറ്റിനിർത്തുക. അപ്പോൾ എന്താണ് അവശേഷിക്കുന്നത്? നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകർ കാണാത്ത എന്തെങ്കിലും നിങ്ങളുടെ വ്യവസായത്തെക്കുറിച്ച് നിങ്ങൾ വിശ്വസിക്കുന്നുണ്ടോ? നിങ്ങൾ ചെയ്ത തെറ്റുകൾ എന്തൊക്കെയാണ് - നിങ്ങളെ ബുദ്ധിമാനാക്കി കാണിക്കുന്ന മിനുക്കിയെടുത്ത പതിപ്പുകളല്ല, മറിച്ച് യഥാർത്ഥ തെറ്റുകൾ? ആരും ശ്രദ്ധിക്കാത്ത ഒരു ചൊവ്വാഴ്ച ഉച്ചയ്ക്ക് നിങ്ങൾ എന്താണ് വ്യത്യസ്തമായി ചെയ്യുന്നത്?
നിങ്ങൾ ഒരു ഡെവലപ്പർ ആണെങ്കിൽ, ഒരുപക്ഷേ "move fast and break things" എന്ന തത്വം ഒരു...