ನಾನು ತಾಂತ್ರಿಕ ಪಾತ್ರಕ್ಕಾಗಿ 5 ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿದೆ
ಕಳೆದ ವಾರ ನಾನು ಫ್ರಂಟ್ಎಂಡ್ (frontend) ಪಾತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಐದು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿದೆ.
ಅವರು ವಿಭಿನ್ನ ಹಿನ್ನೆಲೆ ಮತ್ತು ವಿಭಿನ್ನ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು. ಎರಡನೇ ದಿನದ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ, ನಾನು ಒಂದೇ ರೀತಿಯ ಮಾದರಿಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸಿದೆ. ಈ ಮಾದರಿಗಳು ಕೋಡ್ಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ್ದಾಗಿರಲಿಲ್ಲ. ಅವು ಸಂವಹನ ಮತ್ತು ಅವರು ಒತ್ತಡವನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ್ದವು.
ನೀವು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಸಿದ್ಧರಾಗಬೇಕೆಂದು ನಾನು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ. ಇವು ನೀವು ಸರಿಪಡಿಸಬಹುದಾದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು.
1. ಫಿಲ್ಲರ್ ಪದಗಳು (Filler words) ನಿಮ್ಮ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಮರೆಮಾಚುತ್ತವೆ
ಒಬ್ಬ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ async/await ಅನ್ನು ವಿವರಿಸಿದರು. ಅವರು "so," "like," ಮತ್ತು "um" ಎಂಬ ಪದಗಳನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಬಳಸುತ್ತಿದ್ದರು. ಅವರಿಗೆ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು ಅರ್ಥವಾಗಿತ್ತು. ಆದರೆ, ಆ ಅನಗತ್ಯ ಶಬ್ದಗಳು ಮುಖ್ಯ ವಿಷಯವನ್ನು ಮರೆಮಾಚಿದವು.
ಫಿಲ್ಲರ್ ಪದಗಳು ನೀವು ಅಸ್ತವ್ಯಸ್ತವಾಗಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ತೋರಿಸುತ್ತವೆ. ಅವು ನಿಮ್ಮಲ್ಲಿ ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸದ ಕೊರತೆಯಿದೆ ಎಂಬ ಸಂಕೇತವನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ.
ಇದಕ್ಕೆ ಪರಿಹಾರ ಮೌನ. ಮಾತನಾಡುವ ಮೊದಲು ಮೂರು ಸೆಕೆಂಡುಗಳ ವಿರಾಮವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ. ವಿರಾಮವು ನಿಮ್ಮ ಸಂಯಮವನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ಫಿಲ್ಲರ್ ಪದಗಳು ನೀವು ಸಿದ್ಧವಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತವೆ.
2. ಲೂಪಿಂಗ್ (Looping) ಮಾಡುವುದನ್ನು ನಿಲ್ಲಿಸಿ
ಕೆಲವು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಒಂದೇ ವಾಕ್ಯವನ್ನು ವಿಭಿನ್ನ ಪದಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ ನಾಲ್ಕು ಬಾರಿ ಪುನರಾವರ್ತಿಸುತ್ತಾರೆ. ಆತಂಕ ಹೆಚ್ಚಾದಾಗ ಹೀಗಾಗುತ್ತದೆ. ಪ್ರಗತಿಯು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಎಂದು ಅನಿಸಿದಾಗ ನಿಮ್ಮ ಮೆದುಳು ಸಿಲುಕಿಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.
ಲೂಪಿಂಗ್ ಮಾಡುವುದು ನಿಮ್ಮ ಉತ್ತರ ಯಾವಾಗ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಸಂದರ್ಶಕರಿಗೆ ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ.
ನೀವು ಲೂಪಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಿರುವುದನ್ನು ಗಮನಿಸಿದರೆ, ತಕ್ಷಣ ನಿಲ್ಲಿಸಿ. "ನಾನು ಅದನ್ನು ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ ವಿವರಿಸುತ್ತೇನೆ" (Let me reframe that) ಎಂದು ಹೇಳಿ. ನಂತರ ಈ ರಚನೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ:
- ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿ.
- ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ವಿವರಿಸಿ.
- ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆ ನೀಡಿ.
3. ಹೆಚ್ಚು ಮಾತನಾಡುವುದು ಎಂದರೆ ಹೆಚ್ಚು ಹೇಳುವುದು ಎಂದಲ್ಲ
ದೀರ್ಘವಾದ ಮಾತುಗಳು ನೀವು ಬುದ್ಧಿವಂತರು ಎಂದು ತೋರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಅದು ನೀವು ಕಡಿಮೆ ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ ಹೊಂದಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ವ್ಯವಸ್ಥಿತವಾದ 45 ಸೆಕೆಂಡುಗಳ ಉತ್ತರವು ಮೂರು ನಿಮಿಷಗಳ ಗೊಂದಲದ ಮಾತಿನಿಗಿಂತ ಉತ್ತಮವಾದುದು.
ಈ ಸೂತ್ರವನ್ನು ಬಳಸಿ:
- ಪ್ರಶ್ನೆಗೆ ಒಂದು ವಾಕ್ಯದಲ್ಲಿ ಉತ್ತರಿಸಿ.
- ಕಾರಣವನ್ನು ವಿವರಿಸಿ.
- ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆ ನೀಡಿ.
- ನಿಲ್ಲಿಸಿ.
4. ಅತಿಯಾದ ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸದ ಅಂತರ (The overconfidence gap)
ಅನೇಕ ಟ್ಯುಟೋರಿಯಲ್ಗಳು ನೀವು ಕೆಲವು ಗಂಟೆಗಳ ನಂತರ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸಿದ್ಧರಾಗಿದ್ದೀರಿ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತವೆ. ಇದು ಸುಳ್ಳು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ.
ವೈಯಕ್ತಿಕ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ಗಳು (Personal projects) ಉತ್ಪಾದನಾ ಅನುಭವವಲ್ಲ (production experience). ವೀಡಿಯೊ ನೋಡಿ ಲೈವ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ ಕ್ರ್ಯಾಶ್ ಅನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿಭಾಯಿಸಬೇಕೆಂದು ನೀವು ಕಲಿಯಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ.
ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ವಿನಯವನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು "ಇದು ಹೀಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ಆದರೆ ನಾನು ಅದನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ" ಎಂಬಂತಹ ಮಾತುಗಳನ್ನು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಅಂತಹ ಸ್ವಯಂ ಅರಿವು ಅಪರೂಪದ್ದು. ಇದು ನಕಲಿ ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಮೌಲ್ಯಯುತವಾದುದು.
ಸುಧಾರಿಸುವುದು ಹೇಗೆ:
• ಮಾಕ್ ಸಂದರ್ಶನಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮನ್ನು ನೀವೇ ರೆಕಾರ್ಡ್ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ. • ವಿರಾಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಿ. • ನೈಜ ಬಳಕೆದಾರರಿಗಾಗಿ ಏನನ್ನಾದರೂ ನಿರ್ಮಿಸಿ. • ವಿನಯವನ್ನು ಒಂದು ತಾಂತ್ರಿಕ ಕೌಶಲವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಿ.
ತಾಂತ್ರಿಕ ಉದ್ಯಮವು ಕೌಶಲದ ಕೊರತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತಾಳ್ಮೆಯಿಂದ ಇರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ವರ್ತನೆಯ ಕೊರತೆಯ ಬಗ್ಗೆ ತಾಳ್ಮೆ ಹೊಂದಿಲ್ಲ. ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಯದ ವಿಷಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿರಿ. ಅದು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಗಮನಕ್ಕೆ ತರುತ್ತದೆ.