OpenAI-യും Apple-ഉം തമ്മിലുള്ള നിയമപോരാട്ടം നാടകീയമായ ഒരു വഴിത്തിരിവിലെത്തി. വ്യവസ്ഥാപിതമായ വ്യാപാര രഹസ്യങ്ങൾ മോഷ്ടിച്ചു എന്ന ആരോപണങ്ങളെ പ്രതിരോധിക്കാൻ OpenAI തങ്ങളുടെ ആഭ്യന്തര ചാറ്റ് ലോഗുകൾ പുറത്തുവിട്ടു. ആപ്പിളിന്റെ സ്വന്തം ആഭ്യന്തര സന്ദേശങ്ങൾ പ്രസിദ്ധീകരിക്കുന്നതിലൂടെ, ഈ വിഷയം കോർപ്പറേറ്റ് ചാരവൃത്തിയിൽ നിന്ന് ആപ്പിളിന്റെ ആക്സസ് മാനേജ്മെന്റിലെ പരാജയങ്ങളിലേക്ക് മാറ്റാൻ OpenAI ശ്രമിക്കുന്നു.
"അസാധാരണമായ" ആശയവിനിമയ ലോഗുകൾ
തർക്കത്തിന്റെ കേന്ദ്രബിന്ദു മുൻ ആപ്പിൾ എഞ്ചിനീയറായ ചാങ് ലിയു ആണ്. ലിയു OpenAI-ലേക്ക് മാറിയ ശേഷം രഹസ്യവിവരങ്ങൾ അനുചിതമായി ഉപയോഗിച്ചു എന്നാണ് ആപ്പിൾ പറയുന്നത്. എന്നാൽ, ലിയു ജോലിയിൽ നിന്ന് പോയതിന് ശേഷവും ആപ്പിൾ ജീവനക്കാർ അദ്ദേഹത്തോട് സാങ്കേതിക സഹായം തേടിയതായി കാണിക്കുന്ന iMessage സന്ദേശങ്ങൾ OpenAI പുറത്തുവിട്ടു.
ലിയു ആപ്പിളിൽ അവസാനമായി ജോലി ചെയ്തത് 2026 ജനുവരി 22 ആണെന്ന് ലോഗുകൾ രേഖപ്പെടുത്തുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ജനുവരി 27-ന് ഒരു ആപ്പിൾ ജീവനക്കാരൻ ഇപ്രകാരം എഴുതി: "തീർച്ചയായും, എനിക്ക് പലരോടും ചോദിക്കാവുന്നതാണ്, പക്ഷേ നിങ്ങൾയാണ് ഏറ്റവും മികച്ചത്. നിങ്ങൾ ഇവിടെ ജോലി ചെയ്യുന്നില്ലെങ്കിൽ പോലും." ഫെബ്രുവരി 14-ന് ഇതേ ജീവനക്കാരൻ സാങ്കേതിക രൂപരേഖകൾ (schematics) ആവശ്യപ്പെടുകയും, മാർച്ച് 5-ഓടെ ലിയുവിനെ ആപ്പിൾ ജീവനക്കാരുള്ള ഒരു ഗ്രൂപ്പ് ചാറ്റിൽ ഉൾപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്തു. അവിടെ അദ്ദേഹം ആഭ്യന്തര ഫോൾഡറുകളിലേക്കും കോൺടാക്റ്റുകളിലേക്കുമുള്ള നിർദ്ദേശങ്ങൾ പങ്കുവെച്ചു. ഈ പെരുമാറ്റം "അങ്ങേയറ്റം അസാധാരണം" ആണെന്ന് ചൂണ്ടിക്കാട്ടി ആ thread-ൽ നിന്ന് തന്നെ ഒഴിവാക്കണമെന്ന് ലിയു പിന്നീട് ആവശ്യപ്പെട്ടു.
വിവരങ്ങൾ ചോരുന്നത് OpenAI-യുടെ റിക്രൂട്ട്മെന്റ് തന്ത്രങ്ങൾ മൂലമല്ല, മറിച്ച് ആപ്പിളിന്റെ മോശമായ ആഭ്യന്തര ആക്സസ് നിയന്ത്രണങ്ങൾ മൂലമുള്ള "അവശേഷിക്കുന്ന ആക്സസ്" (residual access) പ്രശ്നം കാരണമാണെന്ന് OpenAI പറയുന്നു.
വ്യവസ്ഥാപിത മോഷണ ആരോപണങ്ങളും ഹാർഡ്വെയർ ലക്ഷ്യങ്ങളും
ജോലിയിൽ നിന്ന് പിരിഞ്ഞുപോകുന്ന ജീവനക്കാർ നോട്ടീസ് പിരീഡിൽ ഫയലുകളും സ്പെസിഫിക്കേഷനുകളും പകർത്തിയെടുക്കാൻ OpenAI പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു എന്നാണ് ആപ്പിളിന്റെ പരാതിയിൽ പറയുന്നത്. 400-ലധികം മുൻ ആപ്പിൾ ജീവനക്കാർ OpenAI-ൽ ചേർന്നിട്ടുള്ളതിനാൽ ഈ ആരോപണത്തിന് വലിയ പ്രാധാന്യമുണ്ട്.
AI വ്യവസായത്തെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഈ സമയക്രമം വളരെ പ്രധാനമാണ്. മുൻ ആപ്പിൾ ഡിസൈൻ ചീഫ് ജോണി ഐവ് സഹ-സ്ഥാപകനായ io Products എന്ന സ്റ്റാർട്ടപ്പിനോട് ചേർന്ന് OpenAI ഹാർഡ്വെയർ രംഗത്തേക്ക് കടന്നുവരുന്ന സമയത്താണ് ഈ നിയമനടപടി വരുന്നത്. ആപ്പിളിന്റെ ബൗദ്ധിക സ്വത്ത് (IP) സംരക്ഷിക്കാനുള്ള ശ്രമം, സോഫ്റ്റ്വെയറിൽ നിന്ന് ഫിസിക്കൽ AI ഉപകരണങ്ങളിലേക്കുള്ള OpenAI-യുടെ മാറ്റത്തിന് വലിയൊരു തടസ്സമായി മാറിയേക്കാം.
നടപടിക്രമങ്ങളിലെ പിഴവുകളും നിയമപരമായ വൈരുദ്ധ്യങ്ങളും
ആപ്പിളിന്റെ നിയമപരമായ തന്ത്രങ്ങളെയും OpenAI ആക്രമിക്കുന്നു. ഔദ്യോഗിക കത്തുകളിൽ ഏഷ്യൻ കുടുംബപ്പേരുകൾ മാറിപ്പോയെന്നും തെറ്റായ വ്യക്തികൾക്ക് ഇമെയിലുകൾ അയച്ചതായും OpenAI പറയുന്നു. കൂടാതെ, ആപ്പിളിന്റെ അഭിഭാഷകർ OpenAI-യുടെ ജനറൽ കൗൺസലുമായി ഫോണിൽ സംസാരിച്ചുവെന്ന ആപ്പിളിന്റെ അവകാശവാദത്തെയും OpenAI നിഷേധിക്കുന്നു.
ഈ പിഴവുകൾ പൊതുജനമധ്യത്തിൽ OpenAI-ക്ക് തന്ത്രപരമായ മുൻതൂക്കം നൽകുന്നുണ്ടെങ്കിലും, വ്യാപാര രഹസ്യങ്ങൾ മോഷ്ടിക്കാൻ OpenAI സജീവമായി പ്രേരിപ്പിച്ചോ എന്ന പ്രധാന നിയമപരമായ ചോദ്യത്തിന് ഇവ ഉത്തരം നൽകുന്നില്ല.
പ്രധാന കാര്യങ്ങൾ
- ആഭ്യന്തര ആക്സസ് പരാജയങ്ങൾ: മുൻ ജീവനക്കാരോട് വ്യക്തിഗത ചാറ്റിലൂടെ സാങ്കേതിക സഹായവും ഫയലുകളുടെ സ്ഥാനവും ചോദിച്ചുകൊണ്ട് ആപ്പിൾ ജീവനക്കാർ സുരക്ഷാ പ്രോട്ടോക്കോളുകൾ ലംഘിച്ചതായി OpenAI ആരോപിക്കുന്നു.
- തന്ത്രപരമായ പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ: ഈ നിയമപോരാട്ടം OpenAI-യുടെ ഹാർഡ്വെയർ രംഗത്തേക്കുള്ള നീക്കത്തെ, പ്രത്യേകിച്ച് ജോണി ഐവിന്റെ io Products-മായുള്ള പങ്കാളിത്തത്തെ ബാധിച്ചേക്കാം.
- വിപുലമായ നിയമനടപടികൾ: ചാറ്റ് ലോഗുകൾ ആപ്പിളിന്റെ മാനേജ്മെന്റ് വീഴ്ചകളെ എടുത്തുകാണിക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും, വ്യാപാര രഹസ്യങ്ങൾ കൈക്കലാക്കാൻ OpenAI പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചു എന്ന പ്രധാന ആരോപണത്തെ അവ ഇതുവരെ ഖണ്ഡിച്ചിട്ടില്ല.
ആപ്പിളിന്റെ മറുവാദം
ഈ സന്ദേശങ്ങൾ വ്യവസ്ഥാപിതമായ ഒരു സുരക്ഷാ വീഴ്ച തെളിയിക്കുന്നില്ലെന്ന് ആപ്പിൾ പറയുന്നു. ചില അനൗദ്യോഗികമായ അഭ്യർത്ഥനകൾ കൊണ്ട് മുൻ ജീവനക്കാർക്ക് ആഭ്യന്തര വിഭവങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കാൻ അനുമതി നൽകുന്ന ഒരു നയം നിലവിലുണ്ടെന്ന് പറയാനാവില്ലെന്ന് ആപ്പിൾ വാദിക്കുന്നു.
ഇനി ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടവ
- കോടതി നടപടികൾ: ചാറ്റ് ലോഗുകൾ തെളിവായി സ്വീകരിക്കാൻ കഴിയുമോ എന്നും വ്യാപാര രഹസ്യങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നതിൽ ആപ്പിളിന്റെ ആഭ്യന്തര നയങ്ങൾ വ്യവസായ മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിക്കുന്നുണ്ടോ എന്നും ഇരുപക്ഷവും കോടതിയിൽ വാദിക്കും.
ചുരുക്കത്തിൽ: iMessage സന്ദേശങ്ങൾ പരസ്യമായി പുറത്തുവിട്ടതോടെ തർക്കം പുതിയൊരു തലത്തിലേക്ക് എത്തിയിരിക്കുകയാണ്. അവിടെ ആപ്പിളിന്റെ സുരക്ഷാ വീഴ്ചകൾ, മോഷ്ടിക്കപ്പെട്ടുവെന്ന് പറയപ്പെടുന്ന വിവരങ്ങളെപ്പോലെ തന്നെ ചർച്ചാവിഷയമാകും. ഈ വിധി AI യുഗത്തിലെ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ മാറ്റങ്ങളെ നിയന്ത്രിക്കുന്ന നിയമങ്ങളെയും ഇരു കമ്പനികളുടെയും ഭാവി നിയമപോരാട്ടങ്ങളെയും സ്വാധീനിച്ചേക്കാം.
